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金蝶软件

金蝶国际软件集团全资子公司

深圳 | 计算机软件 | 1000-9999人
CEO
徐少春
公司官网
www.kingdee.com
简介

金蝶国际软件集团有限公司(www.kingdee.com)是香港联交所主板上市公司(股票代码:0268),中国软件产业领导厂商,亚太地区管理软件龙头企业,全球领先的中间件软件、在线管理及全程电子商务服务商。金蝶以帮助顾客成功,让中国管理模式在全球崛起为使命,为世界范围内超过80万家企业和政府组织成功提供了管理咨询和信息化服务。金蝶连续6年被IDC评为中国中小企业ERP市场占有率第一名、连续4年被《福布斯亚洲》评为亚洲最佳中小企业。2007年,IBM等入股金蝶国际,成为集团战略性股东,金蝶与IBM组成全球战略联盟,共同在SOA、市场销售、咨询与应用服务、SaaS、云计算、电子商务多个方面进行合作。 金蝶国际软件集团有限公司总部位于中国深圳,始创于1993年8月8日,目前集团拥有员工近万人。金蝶国际在中国大陆设有深圳、上海、北京三个软件园,在深圳、上海、北京和新加坡等四地设立了研发中心。在中国大陆拥有100余家以营销与服务为主的分支机构和2400家咨询、技术、实施服务、分销等合作伙伴。2010年,金蝶软件(中国)有限公司荣登“2010年度中国最佳人力资源典范企业”榜单,成为中国人力资源管理的标杆企业,并荣获“2010 IT行业最具人气雇主”大奖。金蝶的“没有家长的大家文化”,凝聚了一大批最富激情与梦想,最具开拓与创新精神,最有事业成功追求的知识精英。金蝶在过去的历程中,不仅赢得了商业上的成功,成就了员工的梦想,更推动了中国管理模式的进步。 我们诚邀精英加盟,共同创造与见证跻身亚洲第一、世界领先的软件及服务品牌的辉煌。除具竞争力的福利外,员工还可享受受人敬仰的职业声誉、开放和谐的工作氛围、完善的培训与双阶梯的职业发展通道、轻松愉悦的团队活动及人文关怀。

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公司产品
金蝶

金蝶是亚太及中国领先的企业管理软件及互联网服务领导者,全球领先的中间件软件、在线管理及全程电子商务服务商。金蝶以“让业务行云流水”为使命,致力于成为全球领先的云管理领航者。

中小型企业ERP-K/3 WISE

以O2O营销整合线上、线下销售渠道;以智能生产排程让企业实现敏捷智造;以移动社交让业务行云流水;以成本驱动模式提升企业成本控制及分析

大中型企业ERP-K/3 Cloud

聚焦快速成长型企业,全面支持企业多工厂、多组织间的业务协同。借助云平台,实现全网资源聚合与敏捷协同,最终成就敏捷企业的“随需而制”。

集团型企业ERP-EAS

为集团企业提供覆盖财务共享、供应链、人力资源、销售、采购电商、装备制造等解决方案,将员工、伙伴、用户与企业运营智能连接在一起,为集团企业提供最适合中国企业管理特质的开放平台。

云之家Android版

云之家iOS版

工商信息

成立时间1993-08-05 注册资本530000000.0元 法人代表沈崇锋

公司全称金蝶软件(中国)有限公司

企业类型有限责任公司(外国法人独资)

经营状态存续

总部城市深圳市

经营期限1993-08-05 至 2043-08-05

注册地址深圳市南山区科技园科技南十二路2号金蝶软件园A座1-8层

经营范围一般经营项目是:生产、开发、经营电脑软硬件、技术培训及信息方面的咨询服务.产品内外销比例按有关规定办.,许可经营项目是:

我要写面经
匿名用户 项目经理的面试
还算比较普通的面试经历
主要就是谈谈对项目管理的各方面看法,其实也没啥,就是围绕着时间、范围、成本、质量啊之类的,然后还有就是客户关系的维系之类的。
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面试官的问题:

项目过程的管控。

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 困难

面试感受: 一般

2020-05-25 18:07

21

一共2轮面试

一共2轮面试,第一轮是测试主管,先聊一下项目流程,自我介绍,平时主要用什么测试工具,擅长哪方面的测试,大概就这些吧,然后人事问一下薪资待遇,之后经理不在约改天上午10点过去面试。

准时到了,经理在开会,等了25分钟的样子,然后进了经理办公室,经理问了几个问题,让我写自己熟悉的项目,业务流程,我估计是没写清楚,然后又问了一些其他问题,看看测试思维怎么样,最后拿手机微信,让我试着去测摇一摇的功能,之后问了最后一个问题,你认为做好测试工作的主要有那三点?问题都没回答好,感觉没戏,让我回去等消息。

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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 一般

面试感受: 一般

2020-05-21 11:56

15

匿名用户 Android的面试
面试难度有点大,希望下次有机会进去
先人事面,面的过程都问一些基本的个人信息等等,然后让等技术面,一等就等几十分钟,比较煎熬。然后技术面,面的东西都是跟Android不是很相关的东西,说是跟华为合作的项目。
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 困难

面试感受: 一般

2020-05-21 13:41

18

匿名用户 Java的面试
java三面热乎面经

一面:(感觉最好)问项目架构,缓存穿透和血崩区别,什么情况下会发生,怎么解决;上家用了RocketMQ,这个聊的挺多,都是常规题但我答的很深,小哥挺欣赏的;JVM一堆常规题,建议结合代码说,显得确实理解透了;Dubbo原理,建议不要太笼统的说,我这里说了zk节点注册和监听,小哥挺满意的;设计模式,结合实际说;对微服务的理解;对中间件选型有什么想法,比如我项目里一个用RabbitMQ,一个用RocketMQ,想过为什么吗?职业规划,平时怎么学习的,有什么要问的。当场给结果,让我好好准备复试。

二面:(应该是领导,感觉一般)从项目出发问,所以就因人而异设计模式又问了,结合实际说,并说说这样有什么好处,建议不要照书上写的说,说自己的理解更好。怎么看待加班,职业规划很快就结束了,感觉领导有点懒散,没有一面小哥印象好。

三面:(HR,不太好)没按提前预约的时间来,贸然发短信通知腾讯会议房间号,然后打电话通知面试,幸亏我方便,还是差评。HR说话很冲,一股要压倒你的气势,还各种质疑,为啥不上班(要你管),待业写的项目也没啥技术含量(懂个*),找工作这么久了有offer没,家里怎么样,不上班父母支持吗,职业怎么规划的,一个女孩子为啥不转行(要你管+1)。后来我也好气没啥怕的,给自己辩驳,无所谓过不过了,HR把好感全破坏掉。后来问我有啥要问的,就问了一下工作内容和考核制度,感兴趣的看看吧:

1.工作内容看产品线,一般进入就决定了。底层组件开发,还是业务。如果是业务就是有甲方。偶尔要到现场评估需求。

2.一年一考核。年初指定工作计划、目标,年终复盘看结果,根据结果决定年终和是否涨薪。每年都有调级竞选,觉得自己准备好了就参加,具体评估方式没问。

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面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 一般

面试感受: 一般

2020-05-21 10:12

15

匿名用户 Java的面试
深圳总部云苍穹部门
面了4轮、全部是线上面试、笔试、2轮技术面、加人事面、问了都是java基础、解决问题能力、cpu异?;蛘叨岩斐=饩龇桨?。
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面试结果: 面试通过

面试难度: 一般

面试感受: 一般

2020-05-20 19:14

21

匿名用户 Java的面试
很不错的一次面试经历
虽然进行的是电话面试,但是问的问题很详细,很考验人的基础,一轮下来,感觉自己没戏,过了一下,又一个面试官过来,针对性的又继续问了些业务问题。公司注重的是检查问题,定位bug的能力。
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面试结果: 面试未通过

面试难度: 困难

面试感受: 很好

2020-05-20 13:37

15

匿名用户 Java的面试
总共面了两个部门
总共面了两个部门,第一个部门,一面约了说加微信视频面,到时间没加,以为忘了,就去咨询下,后面加了,通过后说,二面面试官也是加微信视频面,又忘了,又过去咨询,说前后加微信,又忘了。这公司怕是工作人员都是属鱼的吧。第二个部门,先做笔试,隔天通过,hr打电话约隔天面试官远程面,又放鸽子。感情这公司主营养鸽子的啊,不懂事企业文化还是个别人素养问题,这种公司文化前景堪忧??!
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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 很容易

面试感受: 不好

2020-05-20 09:41

20

匿名用户 前端开发的面试
两位面试官一坐下 就掏出手机搜索了解你过往公司产品 针对公司业务进行了眼神沟通
感觉没戏?;肪骋话?。额 两位面试官一坐下 就掏出手机搜索了解你过往公司产品 针对公司业务进行了眼神沟通
明显感觉到对公司业务的东西进了鄙夷 一边说着这些都没什么技术难度啊 一边漫不经心的问一些问题 总体给人的感觉就是 你回答什么都没意义了 只想赶快结束面试逃离这种氛围 如果约面试 大可以面试五分钟前提前看看or 现看过之后再约面试啊 不至于在你面前表现出这种感觉
...查看全文

面试结果: 感觉没戏

面试难度: 一般

面试感受: 不好

2020-05-18 15:44

17

匿名用户 Java的面试
面试官亲切,基础问的比较多
面试官很亲切,基础问的比较多,希望能进,现在好好准备下一家公司了。就是不知道公司都是用的什么技术栈,好像说都是他们自己内部开发的。
...查看全文

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 一般

面试感受: 一般

2020-05-15 14:16

11

匿名用户 Java的面试
两面加人事面
面试都通过了,谈薪资谈崩了。我对金蝶的谈薪资的方式决定很无语。没有沟通,态度冷漠。
...查看全文

面试结果: 面试未通过

面试难度: 很容易

面试感受: 一般

2020-05-12 10:24

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